Déductibilité des charges à l'IS en 2026 : règles générales, limites et pièges à éviter
En matière d'impôt sur les sociétés, toutes les charges ne sont pas déductibles. CGI art. 39, charges somptuaires, limitation des intérêts, cadeaux, amendes : maîtrisez les règles 2026 pour sécuriser votre résultat fiscal.
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Expert-comptable fiscaliste à Paris | IS, TVA, contrôleNote de l'expert : Cet article a été rédigé par notre cabinet d'expertise comptable. Les informations sont à jour en 2026. Pour une étude personnalisée de votre situation, contactez-nous.
Le calcul de l'impôt sur les sociétés (IS) part du résultat comptable, mais ce n'est qu'un point de départ. Le résultat fiscal s'obtient après une série de réintégrations (ajouts) et de déductions extracomptables qui peuvent créer un écart significatif avec le bénéfice comptable. En 2026, la loi de finances et les instructions de la DGFiP maintiennent des règles strictes sur les charges déductibles. Voici le guide structuré autour du principe général de l'article 39 CGI et des principales exceptions.
1. Principe général : les quatre conditions de déductibilité (CGI art. 39)#
Pour qu'une charge soit déductible du résultat fiscal, elle doit satisfaire cumulativement à quatre conditions posées par l'article 39-1 du Code général des impôts :
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Être exposée dans l'intérêt de l'entreprise : la charge doit avoir pour objet d'acquérir ou de conserver des revenus, ou concourir à la réalisation de l'objet social. Une dépense personnelle du dirigeant habillée en charge d'entreprise est inévitablement rejetée en vérification de comptabilité.
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Se traduire par une diminution de l'actif net : les charges d'investissement (acquisition d'immobilisations) ne sont pas déductibles immédiatement — elles sont amorties sur la durée d'utilisation.
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Ne pas être exclue par une disposition légale expresse : le CGI et le BOFiP listent une série de charges explicitement non déductibles (voir section 3 ci-dessous).
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Être comptabilisée et justifiée : la charge doit figurer dans la comptabilité, être appuyée d'une pièce justificative (facture, contrat) et, pour les paiements en espèces supérieurs à certains seuils, respecter les obligations documentaires.
2. Charges courantes : ce qui est déductible#
Rémunérations des dirigeants#
Les salaires et traitements versés aux dirigeants (gérant majoritaire de SARL, président de SAS, etc.) sont déductibles sous réserve qu'ils correspondent à un travail effectif et ne soient pas excessifs par rapport aux services rendus (CGI art. 39-1-1°). La notion d'excès est appréciée par comparaison avec des rémunérations versées pour des fonctions similaires dans des entreprises comparables.
Charges financières#
Les intérêts sur emprunts bancaires et les intérêts servis aux associés sur comptes courants sont déductibles dans les limites suivantes (voir section 3 pour les restrictions) :
- Intérêts bancaires : déductibles intégralement (sauf règle de sous-capitalisation) ;
- Intérêts sur CCA : taux maximal déductible = taux BOFiP du CGI art. 39-1-3° (taux annuel publié au BOFiP en janvier de chaque année ; en 2025, il était de 5,84 %).
Provisions#
Les provisions sont déductibles lorsqu'elles répondent aux conditions de l'article 39-1-5° CGI :
- Être individualisées (risque précis et identifié) ;
- Résulter d'évènements en cours à la date de clôture ;
- Être probabilistes (risque probable et non certain) ;
- Être comptabilisées.
3. Charges expressément non déductibles ou limitées#
Amendes, pénalités et sanctions#
L'article 39-2 CGI exclut expressément la déductibilité des amendes, pénalités de toute nature et confiscations. Sont notamment concernés :
- Les amendes pénales (condamnations pénales de la société) ;
- Les pénalités fiscales et sociales (majorations IS, URSSAF) ;
- Les pénalités contractuelles de retard infligées à l'entreprise ;
- Les amendes douanières.
La taxe sur les véhicules de société (TVSF) est elle aussi non déductible (CGI art. 1010-II). Voir notre article dédié sur la TVSF 2026.
Charges somptuaires (CGI art. 39-4)#
Sont réintégrées les charges relatives à :
- Yachts et bateaux de plaisance dont le tonnage n'excède pas 15 tonneaux nets ;
- Résidences de plaisance (chalets, résidences secondaires, etc.) sauf lorsqu'elles constituent l'objet même de l'entreprise (agences immobilières, loueurs) ;
- Véhicules de tourisme : la déduction est limitée à 18 300 € (ou 9 900 € pour les véhicules émettant plus de 117 g/km de CO₂, à partir de 2022) — ce plafond d'amortissement fiscal est distinct de la TVSF.
Limitation des charges financières (CGI art. 212 bis)#
Depuis 2019, les charges financières nettes (intérêts et charges assimilées nets des produits financiers) ne sont déductibles qu'à hauteur du plus élevé des deux montants suivants :
- 30 % de l'EBITDA fiscal (résultat avant amortissements, intérêts et IS) ;
- 3 000 000 € (franchise absolue).
Concrètement, cette règle (dite ATAD — Anti-Tax Avoidance Directive, transposée en France par la loi de finances 2019) n'affecte que les grandes entreprises fortement endettées. Pour les PME ayant moins de 3 M€ de charges financières nettes, la franchise couvre l'intégralité de ces charges.
Cadeaux clients et frais de représentation#
- Cadeaux clients : déductibles dans la limite de 73 € TTC par bénéficiaire et par an (seuil 2024, révisé par la doctrine administrative BOFiP). Au-delà, la charge est réintégrée. Pour plus de détails, consultez notre article cadeaux clients : limite fiscale 2026.
- Frais de représentation et de réception : déductibles s'ils sont justifiés (nom du bénéficiaire, objet professionnel) et proportionnés à la taille de l'entreprise. Un excès manifeste (dîners de luxe non justifiés) est systématiquement redressé.
4. Dépenses mixtes : pro rata et justification#
Certaines charges ont un objet mixte (professionnel et personnel), notamment les véhicules mis à disposition des dirigeants, les téléphones, les abonnements numériques. La règle est la suivante :
- Seule la fraction professionnelle est déductible ;
- L'entreprise doit documenter le prorata (registre de déplacements, clé de répartition) ;
- La fraction personnelle constitue soit un avantage en nature taxable pour le salarié/dirigeant, soit une libéralité réintégrée fiscalement.
5. Conséquences d'une charge non déductible : la double peine#
Lorsqu'un inspecteur des impôts requalifie une charge en libéralité (avantage accordé sans contrepartie), les conséquences sont doubles :
- Réintégration de la charge dans le résultat fiscal → IS supplémentaire + intérêts de retard + majorations (40 % en cas de manquement délibéré) ;
- Imposition entre les mains du bénéficiaire : si la libéralité a bénéficié au dirigeant, elle est requalifiée en revenu distribué soumis au prélèvement forfaitaire unique (PFU de 30 %) ou au barème IR.
Cette « double peine » justifie une vigilance maximale en matière de gestion des charges. Notre cabinet procède systématiquement à une revue annuelle des charges non courantes lors de la clôture pour identifier les risques avant le dépôt de la liasse fiscale.
6. Check-list des points de contrôle lors de la clôture IS#
- Amendes et pénalités toutes natures → réintégrer (art. 39-2 CGI)
- TVSF → réintégrer (art. 1010-II CGI)
- Charges somptuaires (yacht, résidence de plaisance) → réintégrer (art. 39-4 CGI)
- Amortissement véhicules > plafond → réintégrer la fraction excédentaire
- Intérêts CCA > taux CGI art. 39-1-3° → réintégrer l'excédent
- Charges financières nettes > 3 M€ → appliquer la règle ATAD (art. 212 bis CGI)
- Cadeaux > 73 € TTC/bénéficiaire → réintégrer l'excédent
- Dépenses à objet mixte → vérifier le prorata ou l'avantage en nature déclaré
- Provisions sans base légale ou trop globales → réintégrer
Questions fréquentes
1. Les cotisations Madelin (TNS) sont-elles déductibles du résultat de la société ?+
Non. Les cotisations Madelin sont déductibles du revenu imposable personnel du TNS (entrepreneur individuel ou gérant majoritaire de SARL), pas du résultat de la société. Elles réduisent la base soumise à l'IR, et non l'IS. Consultez notre guide contrat Madelin 2026.
2. Une provision pour litige peut-elle être constituée même si le procès n'a pas encore commencé ?+
Oui, à condition que le risque soit probable et chiffrable à la date de clôture. La simple existence d'une mise en demeure ou d'un pré-contentieux peut suffire, à condition de documenter précisément la probabilité et le montant estimé.
3. Les frais de déplacement domicile-travail d'un dirigeant sont-ils déductibles ?+
Non. Les trajets domicile-travail d'un dirigeant constituent une dépense personnelle et sont exclus de la déductibilité. En revanche, les déplacements dans le cadre de l'activité professionnelle (rendez-vous clients, déplacements inter-sites) sont déductibles sous réserve de justification.
4. Un don à une association loi 1901 est-il déductible de l'IS ?+
Oui, sous conditions. L'article 238 bis CGI permet une déduction du résultat fiscal dans la limite de 60 % du montant versé plafonné à 0,5 % du chiffre d'affaires HT. Cette déduction est distincte de la réduction d'impôt sur le revenu (mécénat des particuliers). Pour les dons dépassant ce plafond, l'excédent est reportable sur les 5 exercices suivants.
5. Les frais de constitution de société sont-ils déductibles ou à immobiliser ?+
Les frais de constitution (honoraires juridiques, enregistrement, annonces légales) peuvent, au choix de l'entreprise, être :
- Inscrits en charges et donc immédiatement déductibles ;
- Ou immobilisés en frais d'établissement et amortis sur 5 ans maximum. La déduction immédiate est la pratique la plus courante et fiscalement avantageuse car elle génère une économie d'IS dès la première année.

Article rédigé par Samuel HAYOT
Expert-Comptable diplômé, inscrit au Tableau de l'Ordre des Experts-Comptables.
Cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes base a Paris 8, pense pour accompagner des entreprises partout en France avec une approche digitale et orientee decision.
Sources du dossier
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